وظيفة : موظف المياه والصرف الصحي والنظافة - كركوك | WASH Officer - Kirkuk
معلومات مهمة
المحافظة : كركوك
الجنسية : العراقية
ساعات العمل : وقت كامل
المتطلبات
الحد الأدنى من التعليم : حاصلة على درجة البكالوريوس
الحد الأدنى من الخبرة : سنة واحدة
السفر : المطلوب 75٪
الحالة الوظيفية
عدد الوظائف : 1
تاريخ النشر2020-06-28 الموعد النهائي للتقديم 2020-07-04
وصف
حول ميرسي كوربس : هي منظمة عالمية رائدة مدعومة بالاعتقاد بأن العالم الأفضل ممكن. في الكارثة ، في المشقة ، في أكثر من 40 دولة حول العالم ، نتعاون لوضع حلول جريئة في العمل - مساعدة الناس على الانتصار على الشدائد وبناء مجتمعات أقوى من الداخل وفي المستقبل.
ملخص البرنامج / القسم : عملت ميرسي كوربس في أنحاء محافظات العراق الثماني عشرة منذ عام 2003 ، حيث نفذت أعمال الإغاثة والتنمية البرمجة ، ركز أكثر من ثلثها على الاحتياجات الخاصة للاجئين والنازحين. الهدف الحالي لبرنامج ميرسي كوربس العراق هو العمل مع المجتمع المدني الجديد والحالي والشركاء من القطاعين العام والخاص لتلبية الاحتياجات الفورية والطويلة الأجل من خلال تعزيز قدرة المجتمعات على إعادة البناء في خضم الأزمة المتزايدة. يركز ميرسي كوربس العراق على
- مسار الإغاثة إلى الصمود لتلبية احتياجات المجتمعات المتضررة من النزاع والاستفادة من خبرة الوكالة في إدارة الصراع وتنمية المجتمع المدني.
- استجابة إنسانية تمكن السكان المتضررين من النزاع لتلبية احتياجاتهم احتياجات .
- الشراكة مع المراهقين المتضررين من النزاع لتلبية احتياجاتهم المتنوعة ، وتعزيز القيادة والروابط مع المجتمع المدني.
ملخص الموقف العام : سيدعم مسؤول المياه والصرف الصحي والنظافة الصحية عمل ضابط المياه والصرف الصحي والنظافة العامة فيما يتعلق بأنشطة كؤفيد - 19 غسل ، ويعمل عن كثب على وضع خطط تضمن التنفيذ السلس للمشاريع ، وسيكون مسؤولاً عن الإبلاغ في الوقت المناسب عن نتائج البرنامج ومؤشراته في / منطقة مسؤوليتها. سيعمل مسؤول المياه والصرف الصحي والنظافة العامة عن كثب مع فريق برنامج المياه والصرف الصحي والنظافة العامة ، والتنسيق مع المراقبين الميدانيين في المنطقة ، والاتصال بالسلطات المحلية / قادة المجتمع من أجل ضمان تنفيذ أكثر فعالية لأنشطة المياه والصرف الصحي والنظافة العامة (مثل التدريب ، وتعزيز النظافة العامة ، والبنية التحتية ، وتوزيع المواد غير الغذائية .. الخ.). سيضمن له / لها أن جميع أنشطة المياه والصرف الصحي والنظافة العامة والتوثيق تتبع سياسات وإجراءات ميرسي كور. سيشرف / يشرف على الأنشطة المتعلقة بالمياه والصرف الصحي والنظافة العامة ويقدم تقريرًا عن الجداول الزمنية ، والتقدم ، وإبلاغ المشكلات أو التأخيرات المحتملة ، على استعداد لبدء تدابير التخفيف لضمان تنفيذ البرنامج الوفاء بالمواعيد النهائية. سوف يسافر كثيرًا إلى مجالات البرنامج حسب الحاجة وفقًا لخطط العمل وأهداف البرنامج.
المسؤوليات الوظيفية الأساسية :-
البرنامج / الإدارة :
- تأكد من أن تنفيذ البرنامج يستجيب للمجتمعات والشركاء ويتسق مع إرشادات برنامج ميرسي كوربس والمبادئ والقيم ومعايير الجودة والخطة الاستراتيجية ذات الصلة.
- ضمان استهداف المستفيدين وخدمتهم بشكل فعال.
- دمج المناهج المجتمعية والحساسية للاعتبارات الجنسانية وبناء القدرات في جميع الأنشطة حسب الاقتضاء.
- ساعد في ضمان تنفيذ البرنامج في الوقت المحدد والهدف والميزانية باستخدام أنظمة رصد وتقييم فعالة للوصول إلى التأثيرات المطلوبة.
- استيفاء المعايير الدنيا لإدارة برنامج ميرسي كوربس استنادًا إلى الدليل على مستوى المؤسسة.
- تأكد من التزام جميع التدخلات بسياسة النوع الاجتماعي في ميرسي كوربس ، ومبادئ عدم الضرر ، وامتثال الجهات المانحة ، ومعايير مساءلة المستفيدين.
- الريادة في تصميم وتنفيذ جميع أنشطة المياه والصرف الصحي والنظافة العامة بما في ذلك الرسائل الخاصة بالسياق بما في ذلك أنشطة التوعية بالنظافة والحملات العامة والتقييم التقني ...
- العمل بشكل تعاوني مع مدير مشروع WASH وأعضاء الفريق للتأكد من تعميم مبادئ تعزيز النظافة بشكل صحيح في جميع الأنشطة الأخرى مثل إعادة تأهيل البنية التحتية وحملات التنظيف.
- وضع خطط العمل والحفاظ على التقاويم لجميع أنشطة المياه والصرف الصحي والنظافة في المخيمات وخارج المخيمات.
- توثيق تنفيذ جميع أنشطة المياه والصرف الصحي والنظافة العامة وتتبع التقدم نحو أهداف البرنامج ، مع إبقاء جميع أعضاء الفريق على علم بالإنجازات والتأخيرات والقضايا.
- تقديم التوجيه الفني بشأن المعايير الوطنية والدولية (مثل SPHERE و CHAST .. الخ) والتدريب العملي على التدريب للموظفين العاملين تحت إشرافه / إشرافها.
- العمل عن كثب مع مساعد المياه والصرف الصحي والنظافة لضمان تقديم التقارير الأسبوعية والشهرية الداخلية في الوقت المحدد إلى مدير مشروع المياه والصرف الصحي والنظافة وهي ذات مستوى مقبول.
- الحفاظ على فهم قوي للوضع الأمني والسياسي والثقافي والسياق العام في مجالات تنفيذ البرنامج والتوسع المحتمل للبرنامج ، خاصة فيما يتعلق بتحركات السكان ومناطق الاستيطان في المخيمات أو خارج المخيمات.
ادارة فريق :
- تطوير قدرة الفريق ، وتعميق فهم أدوارهم والمساعدة في التطوير الوظيفي.
- مساعدة أعضاء الفريق بالمعلومات والأدوات والموارد لتحسين الأداء والوصول إلى الأهداف.
- تعزيز المساءلة ، وإبلاغ التوقعات ، وتقديم ملاحظات بناءة بشكل غير رسمي ورسمي عبر تعليق منتظم حول تلك ومراجعات الأداء.
- خلق والحفاظ على بيئة عمل من الاحترام المتبادل حيث يسعى أعضاء الفريق لتحقيق التميز.
التأثير والتمثيل :
- تحديد وبناء وإدارة الشراكات التعاونية مع الفاعلين الإنسانيين النشطين الآخرين والمانحين الفرعيين والمانحين والحكومات المحلية وأصحاب المصلحة الآخرين.
- التواصل الفعال لضمان الوفاء بأهداف المشروع الشاملة والتزامات المانحين.
التدقيق :
- ضمان الامتثال للإجراءات والسياسات الأمنية على النحو الذي تحدده القيادة القطرية.
- ضمان عمل أعضاء الفريق بشكل استباقي في بيئة آمنة وعلى دراية بالسياسات.
الآخرين :
- تصرف بنفسه مهنيًا وشخصيًا بطريقة تجلب الفضل إلى ميرسي كور ولا تعرض للخطر مهمتها الإنسانية.
- يجب أن يكون لديك مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على المساهمة في تطوير وتعزيز النظم والعمليات الداخلية.
- الالتزام بجميع سياسات وإجراءات MC كما هو موضح في سياسات MC وكتيبات الإجراءات.
- أي واجبات أخرى يطلبها المشرف.
فهم أن المؤسسات التعليمية أكثر فعالية وكفاءة وأكثر صلة بالمجتمعات التي تنتمي إليها في الخدمة ، نتوقع من جميع أعضاء الفريق تخصيص 5٪ من وقتهم لأنشطة التعلم التي تفيد ميرسي كوربس
وكذلك أنفسهم.
المساءلة أمام المستفيدين : من المتوقع أن يدعم أعضاء فريق ميرسي كوربس جميع الجهود نحو المساءلة ، وتحديداً تجاه المستفيدين لدينا والمعايير الدولية التي توجه أعمال الإغاثة والتنمية الدولية ، مع إشراك المجتمعات المستفيدة بشكل فعال كشركاء متساوين في تصميم ومراقبة وتقييم مجالنا مشاريع.
يقدم التقارير مباشرة إلى : مدير مشروع المياه والصرف الصحي والنظافة الصحية
يعمل مباشرة مع : المياه والصرف الصحي والنظافة و MEL والمشتريات وفريق التمويل.
مسؤولية الإشراف : مساعد المياه والصرف الصحي والنظافة العامة.
المؤهلات والمهارات المفضلة :
المعرفة والخبرة :
- من سنتين إلى ثلاث سنوات من الخبرة في مجال المياه والصرف الصحي والنظافة الصحية والإبلاغ والمعرفة التقنية القوية والخبرة المهنية في تنفيذ برامج المياه والصرف الصحي والاستجابة للطوارئ في بيئة إنسانية.
- يفضل العمل مع منظمة دولية غير حكومية INGO .
- مهارات تنظيمية واتصالات ممتازة ، مهارات قوية في حل المشكلات
- مطلوب الانتباه إلى التفاصيل ، والقدرة على اتباع الإجراءات ، والوفاء بالمواعيد النهائية والعمل بشكل مستقل وتعاون مع أعضاء الفريق.
- المهارات الواضحة في التخطيط والتنظيم والتحليل وإعداد التقارير.
- القدرة على العمل بشكل مريح مع موظفين متنوعين عرقيا.
- شهادة مهنية أو ترخيص أو دورة فنية.
- مطلوب إتقان اللغة الإنجليزية ، سواء المكتوبة والشفوية ، ومهارات الكتابة والتحرير القوية
- مطلوب معرفة ممتازة باللغة العربية ، المكتوبة والشفوية على حد سواء.
- معرفة الكردية ميزة.
- خبرة في برامج إدارة المكاتب مثل (MS Office , MS Excel , MS Word) على وجه التحديد
- يجب أن يكون لديك مستوى عال من المهارات التنظيمية.
- القدرة على دعم أصحاب المصلحة الخارجيين والداخليين من خلال إعداد تقارير دقيقة.
- القدرة على إعداد الميزانيات وتتبعها بدقة على مدار العام.
- القدرة على التعلم بسرعة والالتزام بسياسات / إجراءات MC.
عوامل النجاح
سوف يكون المسؤول الإداري للبرامج الناجحة لديه مهارات اتصال ومهارات شخصية ممتازة ،
ستلتزم المهام المتعددة ، والاهتمام بالتفاصيل ، بالعمل لساعات طويلة. ق / أنه سيكون عاليا
متحمس ، بمبادرة وقادر على العمل دون إشراف مباشر. سوف يكون على استعداد لإجراء الميدان
يسافر ويعمل في فريق متنوع عرقيا وثقافيا. يجب عليه / عليها أن يعرف كيفية تحديد أولويات المهام وتقديم المخرجات في الوقت المحدد. / أن يكون لديه مهارات جيدة في الكتابة باللغة الإنجليزية.
كيفية التقديم :
المؤهلات والتجارب : يجب أن يفي المرشحون الناجحون بمتطلبات التعليم والخبرة في أوصاف الوظائف للمناصب الشاغرة. يجب أن يكون / لديه دوافع ذاتية وخلاقة ومتسامحة وقادرة على العمل في بيئات صعبة ومرهقة واتباع إجراءات ميرسي كور. يجب عليه / عليها احترام التنوع والمساواة بين الجنسين في مكان العمل.
يجب على المرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية إلى عنوان البريد الإلكتروني mcerbilhr@gmail.com قبل الموعد النهائي المبين أدناه.
يرجى الإشارة في موضوع البريد الإلكتروني إلى عنوان المنصب الذي تقدمت به للحصول على وصف كامل للمنشورات المشار إليها ، يرجى زيارة موقعي NCCI و F-Job.
يجب تلقي جميع الطلبات / السير الذاتية بحلول 4 يوليو 2020 الساعة 16:00.
ستقوم ميرسي كوربس بمراجعة السير الذاتية والطلبات على أساس متجدد (أي عند تقديم الطلبات).
سيتم الاتصال بالمرشحين المحتملين للمنصب لإجراء مقابلة ومعالجتهم وفقًا لسياسات وإجراءات الموارد البشرية في ميرسي كوربس. بمجرد تحديد المرشحين المؤهلين ، سيتم إغلاق المناصب تلقائيًا. يرجى ملاحظة أنه سيتم الاتصال بالمتقدمين المختارين فقط لإجراء مقابلة محتملة. ستظل أي مستندات يتم تقديمها مع ميرسي كوربس ولن تتم إعادتها إلى المرشحين.
ميرسي كوربس هو صاحب عمل تكافؤ الفرص. يتم تشجيع الإناث بشدة على التقديم.
----------------------------------------------------------
How To Apply
QUALIFICATIONS AND EXPERIENCES:
Successful candidates should meet the education and experience requirements in the position descriptions for the vacant positions. S/he must be self- motivated, creative, tolerant, and able to work in difficult, stressful environments and follow Mercy Corps procedures. S/he must respect diversity and gender equality at the workplace.
Interested candidates should submit their CVs to the email address : mcerbilhr@gmail.com before the deadline indicated below.
Please indicate on the subject of the email the title of the position you are applying for full position description for the noted posts please visit websites NCCI and F-Job.
ALL APPLICATIONS/ CVs SHOULD BE RECEIVED BY July 4th, 2020 at 16:00.
Mercy Corps will review CV’s and applications on a rolling basis (i.e., as applications are submitted).
Potential candidates for the post will be contacted for an interview and processed according to Mercy Corps Human Resources policies and procedures. As soon as qualified candidates are identified the positions will be closed automatically. Please note that only shortlisted applicants will be contacted for potential interview. Any documents submitted will remain with Mercy Corps and will not be returned to candidates.
Mercy Corps is an equal opportunity employer. Females are highly encouraged to apply.